フリーランスエンジニアの方

一人ひとり合わせて、
ベスト案件ご紹介。

正規雇用社員数約2万人以上!
業界大手のBREXA Techグループが運営!
利用者平均年収 約840万円
事業会社案件 7割以上
サポート拠点 全国52箇所

新蓄エネルギーシステムの開発・実証、事業化推進

¥80~万円/月
高単価

2025/12/22 更新

  • 東京都中央区
  • PM
  • 空気圧縮機メーカー、水車メーカー等の技術経験、蓄電・水ポンプ等の知見

・新蓄エネルギーシステムの開発・実証、事業化推進
・プロジェクトに関する資料作成(データ分析まとめ、顧客等への説明資料、助成金事業対応など)
・プロジェクトの進捗状況により業務内容は柔軟に対応(変更)して頂く可能あり

脆弱性診断・診断レビュー・個別相談対応支援

¥100~120万円/月
高単価 フルリモート

2025/12/22 更新

  • 原則フルリモート(現場は千葉県海浜幕張)
  • SE
  • Tenable、脆弱性診断、NW機器・サーバIP管理

Tenableを用いてグループ各社のインターネットに面したNW機器、サーバを定期スキャン(≒PF診断)して、脆弱性を発見、発見後、グループ各社に改修を促していただきます。

外資系事業会社におけるグローバル基幹システム(ERP)刷新PMO

¥130万円/月
高単価 リモート併用

2025/12/22 更新

  • 東京都 初台駅 ※リモート併用
  • PM/PMO
  • グローバルITプロジェクト(英語必須)、PM/PMO実務経験

エンドクライアントのPMOチームの一員として、ERP刷新プログラム全体のガバナンスおよびプロジェクト管理業務を担当いただきます。複数のイニシアチブが並行稼働し、多数のSIベンダーが参画しており、クライアント側の立場で、プロジェクトの円滑な推進をリードしていただきます。クライアント(発注者)側の立場で、超大規模なグローバル変革プログラムに携わることができる、非常にチャレンジングなポジションです。

機械学習モデルの開発

¥100万円/月
高単価 リモート併用

2025/12/22 更新

  • 大阪府 元町駅 ※リモート併用可
  • 機械学習エンジニア、プログラマー
  • TensorFlow、scikit-learn、PyTorch、Python、OpenCV、NumPy、Keras、CUDA、C++、C

1. 画像を入力とする機械学習モデルの開発
・モデルの学習、評価、精度や速度の改善
・推論環境(CPU,GPU,NPU等)に合わせた最適化
2. 1を利用した画像処理ライブラリの開発
・C, C++にて、1のモデルの推論周りの処理を実装

SAP アドオン設計内部品質保証チーム支援(レビュアーロール)

¥~105万円/月
高単価

2025/12/22 更新

  • 東京都 豊洲駅
  • PMO
  • SAP アドオン設計開発経験(5年以上)、品質保証レビュー、日本語/英語

・SAP アドオン設計内容の精査、品質レビューし指摘を行う
・標準化観点や設計部分・開発・テストに必要な観点
・内容が網羅されているかをレビュー
・業務的な観点及び機能間の整合性の観点で矛盾点が無いかレビュー

SaaSにおけるテストエンジニア

¥70~万円/月
フルリモート

2025/12/22 更新

  • フルリモート
  • バックエンドエンジニア、SRE、テスター・デバッガー・QA、プログラマー
  • Security Testing、Playwright、Node.js、JIRA、E2E Testing、Backlog、API Testing

SaaSプロダクトの品質向上を担うテストエンジニアを募集
・テスト計画・設計(負荷テスト/E2Eテスト)
・テスト自動化の設計・構築(Node.js/Playwright 等)
・不具合分析・再現確認・報告(Backlog・JIRA 等使用)
・リリース判定・品質レビューの実施
・開発チームとの仕様調整・品質改善提案

2025/12/22 更新

Our Benefits

業界最大手
BREXA Tech
グループ運営!

Benefit 01

北海道から九州まで!
全国52拠点でサポート!

日本地図
Benefit 01

主要都市圏だけでなく
地方にも拠点があるので、
「この場所で働きたい!」が対応可能!
フルリモート案件も多数!

※BREXA Techグループ全体の実績 2024年12月時点

Benefit 02

正社員数2万人以上!
フリーランスから正社員への
転換も可能!

フリーランスから正社員への転換 正社員数No.1規模
Benefit 02

正社員数業界最大規模。
2万人以上の正社員が活躍する環境で、
フリーランスから
正社員への転換も可能!!

※BREXA Techグループ全体の実績 2024年12月時点

Benefit 03

多くの企業と取引実績あり
取引社数は約5,100社!

円グラフ
Benefit 03

産業分野は多種多様!
フリーランスの方が、
様々な業界で活躍しています!

※BREXA Techグループ全体の実績 2024年12月時点

Our Strength

エンベスト強み

エンベストの
3つの強み!

01

高単価の
大手案件多数

02

中長期的な
キャリア
サポート

03

選べる案件の
幅広さ

01

1年以上持続する案件多数!
フルリモート可能案件多数!
高単価案件多数!

BREXA Techグループ運営のエンベストだからこそ、
紹介できる非公開の独占案件が多数ございます。
他社のエージェントでは見つけられない、
高単価・好条件案件をご紹介します。

案件イメージ
02

正社員への転換可能!
中長期的キャリア形成
サポート!

BREXA Technologyでは転職や派遣に加えて
正社員転換の、成功実績が多数あります。
豊富なキャリアの選択肢をご用意しているので、
フリーランス以外の選択肢もご相談ください。

キャリアサポート
03

選べる案件広く、
自分に合った案件見つかる!

IT・機械・電気・電子といった多様な
技術領域を網羅し、ソフトウェアから
ハードウェアまで幅広い案件を保有しています。
エンジニアのスキルや志向に応じた、
最適なキャリア機会を提供します。

案件イメージ

User's Voice

利用者

Service Flow

サービス利用流れ

STEP 01
無料会員登録
会員登録

まずはサイト上から無料で会員登録。
1分で完了できます。

STEP 02
キャリアコンサル
タントと面談
面談

電話、もしくは面談予約にてヒアリング。
キャリアコンサルタントと面談いただき、
ご希望の条件、ご経験などを
お伺いいたします。

STEP 03
案件紹介・企業面談
案件紹介

専属のコンサルタントが、
ご希望の条件にマッチした案件を
ご紹介します。
企業様との面談をセッティングします。

STEP 04
契約・業務開始
契約

業務内容・条件のすり合わせが
完了すれば、契約締結。
業務開始後も専属のコンサルタントが、
定期的にフォロー・サポートいたします。

Knowledge Base

お役立ち記事

FAQ

よくある質問

Q. サービスの利用に費用はかかりますか?

A. いいえ、費用は一切かかりません。キャリアのご相談から案件のご紹介、ご契約手続きのサポート、就業開始後のフォローまで、すべてのサービスを無料でご利用いただけますので、ご安心ください。

Q. リモートワークや週3日勤務といった働き方は可能ですか?

A. はい、可能です。フルリモートの案件から、出社と組み合わせるハイブリッド案件、週3〜4日稼働の案件まで、あなたのライフスタイルやご希望に合わせた多様な働き方をご提案できます。まずは理想の働き方をお聞かせください。

Q. 実務経験が浅いのですが、紹介してもらえる案件はありますか?

A. もちろんです。私たちはあなたの現在のスキルだけでなく、今後のポテンシャルも見て案件をご紹介します。経験を積みながらスキルアップできるプロジェクトや、グループの研修制度を活用できる案件もございますので、まずは一度ご相談ください。

Q. 首都圏以外の案件も紹介してもらえますか?

A. はい、全国各地の案件をご紹介可能です。私たちはBREXA Techグループとして全国に拠点を持ち、各地域の優良企業とも深い関係を築いています。Uターン・Iターン転職をお考えの方も、ぜひお住まいの地域の案件についてお問い合わせください。

Q. スキルシートの書き方や企業との面談に自信がありません。

A. ご安心ください。あなたの市場価値が最大限に伝わるよう、経験豊富なアドバイザーがスキルシートの添削から面談対策まで徹底的にサポートします。企業ごとの特徴に合わせた、通過率を上げるための具体的なアドバイスも行います。

Q. インボイス制度について詳しくないのですが、大丈夫でしょうか?

A. 問題ございません。インボイス制度に未登録の方でもご紹介可能な案件は多数ございます。また、制度に関する基本的な情報のご提供や、ご希望に応じて税理士のご紹介なども可能ですので、専門的な内容も遠慮なくご相談ください。

Q. 相談してからどのくらいの期間で稼働開始になりますか?

A. あなたのベースに合わせて柔軟に対応いたします。お急ぎの場合はご相談から1〜2週間(最短2営)で稼働開始となることが多いですが、もちろん、数ヶ月かけてご自身のキャリアと向き合いながら、じっくりと次のステージを探したいというご要望にも伴走します。

Q. どのようなキャリアステージの方が多く活躍されていますか?

A. 弊社では20代後半から40代のエンジニアが中心となって活躍しており、実務経験を積みながらチームリーダーやスペシャリストを目指せる環境です。入社後3〜5年でプロジェクトの中核を担う人材へと成長していただくことを期待しており、そのための支援やキャリア面談も積極的に行っています。これからITエンジニアとしてご自身の市場価値を大きく高めていきたい、という成長意欲の高い方にフィットする環境です。

Q. どのような職種の登録が可能ですか?

A. 弊社では、主に「IT・Web系」と「機電・モノづくり系」の2つの領域で、皆様のキャリアを支援しております。
【IT・Web系エンジニア】 Webサービス、SaaS、業務システム開発などを中心に、以下のような職種の方々が活躍されています。
Webアプリケーションエンジニア(フロントエンド/バックエンド)、クラウドエンジニア(AWS/GCP/Azure)、モバイルアプリエンジニア(iOS/Android)、ITインフラエンジニア、ITプロジェクトマネージャー / ITコンサルタント、QAエンジニア(品質保証エンジニア)
【機電・モノづくり系エンジニア】 自動車、産業用ロボット、家電、精密機器などの分野を中心に、以下のような職種の方々が活躍されています。
機械設計エンジニア、電気・電子回路設計エンジニア、制御設計エンジニア(PLCなど)、生産技術・製造技術エンジニア、品質保証・品質管理

News

お知らせ

  • 2025.06.01 【メディア掲載のお知らせ】『週刊東洋経済』にて記事広告が掲載されました!
  • 2025.05.01 BREXAグループ、新社名とパーパスを宣言する新たなプロモーションを全国50か所で掲出開始
  • 2025.04.25 夏季休業のお知らせ
  • 2025.04.04 大阪・関西万博にて「未来のはたらく」をテーマとした体験型イベントを実施
  • 2025.03.01 【7月17日】大阪・関西万博にて「未来のワクワク職業体験〜ARで未来をのぞこう!〜」を開催します